Il Pianeta UIL nell’Universo Sindacale
Dove va la UIL? Bella domanda.È inevitabile chiederselo.In tanti se lo chiedono, in correlazione con il più generale universo sindacale, nel quale deve convivere e confrontarsi con altre organizzazioni sindacali,…
Sindacati e Tribunali.
Nessuno è al di sopra della legge.Tutti siamo tenuti a rispettarla.Come preannunciato la settimana scorsa, la decisione dei giudici è arrivata.Il Tribunale di Milano ha sospeso per la seconda volta…
Fuga dalla realtà. E dalle responsabilità
L’aumento del costo del denaro deciso dalla Banca Centrale Europea era prevedibile, in risposta alla perdurante inflazione, tanto quanto la certezza che esso colpirà i lavoratori e le famiglie più…
Mai abbandonare i ragazzi. Più pedagoghi, meno demagoghi
La via maestra per affrontare i problemi con la volontà di risolverli è quella di agire sulle cause.Vale sia per i problemi economici che per quelli sociali che ne conseguono.Quanto…
Segreto salariale, differenze retributive di genere e ruolo del sindacato
Fine del segreto salariale e rafforzamento della parità di trattamento retributivo tra i generi.Entro il 2026 il nostro ordinamento si dovrà dotare di una norma che recepisca la direttiva UE…
Noi e lo Stato. Caivano e Brandizzo
Caivano e Brandizzo. Degrado sociale e lavoro. Cause ed effetti. Connessioni e sconnessioni. Cura e incuria. Quante sono le Caivano d’Italia dove “lo Stato ha fallito”? Si può “bonificare” solo…
Figli per decreto
In modo chiaro e inequivocabile, il Ministro dell’economia Giancarlo Giorgetti ha detto: “con la denatalità che ha l’Italia nessuna riforma delle pensioni può reggere nel medio e lungo periodo”.Quindi? Che…
Lavoro e lavoratori impoveriti
Il lavoro è sempre dignitoso.Dal più modesto e umile, al più ambito e prestigioso.Dovrebbe accomunare, non dividere, nei molteplici aspetti che gli conferiscono significato economico e sociale, di appartenenza a…
Contrattare la formazione: un mestiere da imparare
Sindacato e formazione, un binomio che dovrebbe essere consolidato ma che, purtroppo, non lo è.Quanti contratti collettivi prevedono un diritto alla formazione? Quanti contratti integrativi riconoscono nella formazione un asset…
Per una giustizia sociale trasversale: salario minimo e tassa su “profitti ingiusti”
Tutti i nodi vengono al pettine.Un conto è sparare bordate dall’opposizione senza bisogno di argomentare e dimostrare. Altra cosa è governare.La politicizzazione esasperante complica anziché risolvere i problemi.Si prende tempo,…